在就职合约的洽谈阶段我们的顾问也会作为中间人参与到客户与职位候选人的洽谈中。
我们的顾问会就候选人对于职位的期望与客户进行沟通，以促成合约的签订。
在薪酬方面我们也会为双方提供客观的建议。
客户与候选人最终合同的签署并不代表我们工作的结束。对于我们来说最重要的是所找到的管理人才是否符合客户的期望值。
因此我们还会帮助客户使新的员工尽快适应其新岗位并定期与客户和候选人进行沟通了解。
